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1、刚毕业就月薪过万的只是极少数。
2、 入职薪资过万的在所有应届生当中占比超不过千分之一，而且主要集中于东部沿海地区。
3、目前高薪行业也是屈指可数的几个，而大学里现在专业五花八门，能进入高薪领域的专业比例本身就很低，再想成为这部分人当中的精英，除了需要比本很强的专业能力，还需要很好的机遇。
4、 薪资待遇与行业类型息息相关： 薪资待遇高低不仅关乎于学历与能力，还关乎于专业、情商、形象。
5、因为有些专业所属行业本身就不一定是高收入行业，那作为职员又怎么可能拿高薪呢？高薪行业少，高薪企业少，高薪岗位的缺口更是狼多肉少。
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